職位描述
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崗位職責:
1.充分理解公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)需求,公司薪酬福利體系;
2.負責公司月度工資的核算及發(fā)放.人工成本的分析.核算及上報;
3.負責公司員工福利擬定.核算及發(fā)放;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職資格:
1、3年及以上人力資源薪酬管理經(jīng)驗;
2、對于薪酬相關(guān)工作有飽滿的熱情,英語流利優(yōu)先;
3、精通Excel,有較強的數(shù)據(jù)敏感度及數(shù)據(jù)分析能力;
4、有較強的邏輯思維能力、抗壓能力,工作細致、原則性強、自驅(qū)力和團隊協(xié)作能力好;
5、接受外派新加坡,在新加坡辦公,直接簽新加坡公司合同?。?!
工作地點
地址:阿拉善盟阿拉善右旗
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。

應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在阿拉善人才網(wǎng)上看到的。
