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崗位職責：
1. 行業(yè)市場調(diào)研、分析，制定科學合理的市場規(guī)劃、營銷策略、年度銷
售目標；
2. 做好團隊建設、賦能團隊、規(guī)劃銷售人才梯隊、培訓培養(yǎng)人才；
3. 建章立制、排兵布陣、開拓市場，維護客情關系，提高銷售管理效率，
協(xié)調(diào)好各區(qū)域、項目、經(jīng)銷商的業(yè)務關系；
4. 做好戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略客戶合作客情關系的維護提升工作；
5. 主導重大項目的投標、商務談判和重點區(qū)域的市場開發(fā)、建設工作，
提高項目履約質(zhì)量，做好應收賬款回款管理工作；
6. 嚴格按照公司品牌、產(chǎn)品、價值定位，通過設計院、設計師推廣會、
各類展會等活動，傳播至高產(chǎn)品理念和價值，強化市場對至高的品牌認
知，以達到提升銷售的目的；
7. 收集和統(tǒng)計各類市場反饋信息，為市場研發(fā)做好基礎調(diào)研工作。
任職資格：
1. 市場營銷相關專業(yè)本科及以上學歷，具備一定的財務和法律
專業(yè)知識；
2. 泛建材行業(yè)，10 年以上中大型民營企業(yè)同崗位營銷管理經(jīng)驗；
3. 具有良好的系統(tǒng)化市場管理思維、能站在行業(yè)高度規(guī)劃直銷、經(jīng)銷商
等市場要素，站在公司角度制定銷售政策、激勵機制；
4. 50 人以上的銷售團隊管理能力和經(jīng)驗，懂人性、會激勵、能培訓、
有格局；
5. 熟悉渠道經(jīng)銷商的開發(fā)、建設、賦能和激勵，提升經(jīng)銷商和公司的粘
度，建立共贏關系；
6. 具備良好的壓力管理、情緒管理能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，強大
的內(nèi)驅(qū)力、執(zhí)行力；
7. 能適應出差，具有內(nèi)裝建材材料渠道資源者優(yōu)先。