1、了解行業(yè)發(fā)展趨勢和特質(zhì),了解行業(yè)客戶的商業(yè)模式,挖掘客戶痛點及商機(jī),發(fā)掘新的業(yè)務(wù)需求,為客戶規(guī)劃最新的供應(yīng)鏈解決方案;
2、深入分析挖掘客戶需求,獲取相應(yīng)資源,為其提供解決方案,并制作演示文稿、標(biāo)書、報價等,實現(xiàn)客戶引入,帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成或超額完成銷售指標(biāo);
3、輸出行業(yè)客戶的報價方案,拉通整合內(nèi)部資源,聯(lián)動內(nèi)部部門制定有效解決方案;
4、建立良好客戶合作關(guān)系及客戶匯款回收,通過跨部門協(xié)作,及時解決客戶問題,不斷改善內(nèi)部流程和優(yōu)化服務(wù)水平,提升客戶滿意度;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。

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